Especialista de Cultura, Engajamento e Comunicação

#vemserfrete.com

Nós surgimos com a missão de simplificar o transporte de cargas na América Latina, ajudando transportadoras a aumentar a segurança e a produtividade na contratação de caminhoneiros, reduzindo os custos diretos e indiretos do transporte.

Investimos nossos esforços em produtos e tecnologias para melhorar a conexão entre cargas e caminhões, aumentar a segurança, reduzir a papelada e tornar todo o ecossistema mais eficiente e sustentável.

O Frete.com é o mais novo unicórnio brasileiro, formado pelas marcas Fretebras, maior plataforma de fretes rodoviários da América Latina, FretePago, fintech voltada para transações de pagamento e crédito para fretes, e Cargo X, empresa que oferece serviços operacionais para transportadoras.

Somos frete.com: a maior plataforma de fretes da América Latina e o mais novo unicórnio do Brasil

Objetivo e missão 

• Trabalhar em conjunto com toda a organização para criar um ambiente em que a Cultura seja agente catalisador dos resultados a serem alcançados pela empresa e que proporcione termos um excelente clima organizacional;
• Gerenciar todo o processo de comunicação interna da empresa, desde o planejamento de canais, públicos e mensagens até servir de suporte aos executivos para transmitir uma mensagem clara e objetiva a toda a organização;
• Liderar junto aos executivos toda a transformação cultural da empresa criando os processos necessários para a sustentação da mesma;
• Criar os meios para que a cultura da empresa seja vivida em cada interação das pessoas e com isso tornar nossa cultura praticamente uma religião

Atribuições e responsabilidades

• Sugerir e gerenciar as ações e iniciativas ligadas à cultura organizacional, coordenando atividades de disseminação, revisão e sustentação;
• Suportar a atuação dos Guardiões da Cultura organizacional;
• Ser responsável pelo processo de comunicação interna garantindo conteúdo alinhado à cultura e aos interesses de negócio; 
• Administrar os canais de comunicação interna pensando em assertividade, autonomia e clareza nas comunicações para a audiência, auxiliando as áreas e produzindo conteúdos de comunicação claros, objetivos e assertivos;
• Gerenciar, elaborar, implantar e monitorar as ações relacionadas à Pesquisa de Clima e demais pesquisas da jornada do colaborador junto aos times parceiros para construção de atividades relacionadas à experiência do colaborador em sua jornada;
• Organizar e promover ações de engajamento conectadas à Cultura da empresa;
• Planejar e executar e eventos internos relacionados a cultura, engajamento e comunicação interna;
• Atuar junto às áreas de Gente conectando a Cultura, o Clima e a Comunicação Interna aos outros produtos de Gente e Gestão;
• Atuar junto à área de R&S e Comunicação Externa na gestão da Marca Empregadora;
• Suportar a elaboração e a gestão de toda a Jornada do Colaborador;

Experiência profissional e projetos anteriores

• Experiência nos temas de Cultura, Clima e Comunicação;
• Ótima comunicação e habilidade de construir relacionamentos sólidos em todos os níveis da companhia;
• Alta capacidade de escrita, storytelling e elaboração de textos. Habilidades de design serão considerados um diferencial;

Formação acadêmica, curso relevantes e certificações

• Graduação completa é obrigatória em qualquer área (Jornalismo, Relações Públicas, Publicidade & Propaganda, ou áreas afins será diferencial);
• Pós graduação em andamento ou concluída é diferencial;
• Formação diferenciada;

Conhecimentos técnicos necessários ou desejáveis

• Ter experiência com Employee Experience, Projetos de Cultura e Clima, Endomarketing;
• Práticas Gestão da Mudança para lidar com iniciativas de transformação
• Habilidade em trabalhar com dados e números e indicadores;

Comportamentos necessários (destaques à nossa cultura)

• Apaixonado por Comunicar;
• Alta capacidade de se comunicar de forma clara e objetiva;
• Hardworker;
• Planejamento e organização;
• Visão clara sobre o negócio;

Idiomas

• Inglês (desejável);

Observação: Para essa posição o modelo de trabalho é híbrido, sendo 4 dias no escritório e 1 dia de home office.

Ser um Frete.com é ter

• Ambiente descontraído e colaborativo;
• Cultura voltada para dados e que comemora cada conquista;
• Fazer parte de um time que trabalha com autonomia, engajamento e propósito para transformar o mercado de transporte;
• Ambiente aberto para inovação e criatividade;
• Avaliação para desenvolvimento de carreira;
• Remuneração compatível com o mercado;

Além Disso Nós Temos

• Vale Refeição ou Vale Alimentação de R$45,00 por dia;
• Seguro Saúde Bradesco sem custo para o colaborador;
• Assistência Odontológica sem custo para o colaborador;
• Seguro de Vida;
• Convênio Farmácia;
• 2% do seu salário anual para usar com qualidade de vida;
• Auxílio creche;
• Auxílio home office mensal;
• Auxílio para montagem do seu escritório em casa;
• Day off de aniversário.



Nosso escritório fica localizado em São Paulo, na região da Vila Olímpia. O ambiente é super descontraído e reflete o nosso jeito leve de trabalhar.

Você tem alguma deficiência? Nossas vagas também são para você. Todas elas estão abertas para pessoas com deficiência (PCDs).

Curtiu? Vem embarcar nessa com a gente :)

#vemserfrete.com

Somos impulsionados em movimentar o mundo, simplificando a logística e conectando caminhoneiros e cargas por meio de soluções inovadoras. Mas nosso propósito vai além! Estamos comprometidos em transformar vidas, proporcionando mais oportunidades de crescimento para nossa equipe e gerando eficiência e segurança para as empresas parceiras. Além disso, desempenhamos um papel crucial na preservação do planeta, otimizando a malha logística e reduzindo ativamente a emissão de poluentes, em prol de um ambiente sustentável para as gerações futuras.

Venha conhecer um pouco mais sobre nossos valores: 

https://www.youtube.com/watch?v=Hq8bGucimvM

A Frete.com é a maior plataforma de fretes da América Latina e detentora das marcas Fretebras, CargoX, Intersite, AgFretes e Rotas Brasil.

2022 foi um ano de conquistas para a Frete.com. Em menos de 1 ano já alcançamos resultados e posições surpreendentes:

- Top 5 em Gestão de Pessoas | Anuário Época Negócios - Categoria de Serviços

- 1º lugar das 25 startups com maior potencial de crescimento no Brasil | Ranking Fundação Dom Cabral

- 16º lugar no ranking do Employers for Youth (EFY) | FirstJob - Melhores empresas para jovens profissionais trabalharem